会社概要
新星出版株式会社では「次世代育成支援対策推進法」に基づき「一般事業主行動計画」を公表いたします。
令和4年8月1日
新星出版株式会社行動計画
社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。
1.計画期間 令和4年8月1日〜令和9年7月31日までの5年間
2.内容
目標1:育児休業を安心して取れるよう代替え要員を確保し、復帰後の両立(仕事・家庭)を目指す
〈対 策〉
- 令和4年8月〜 社員への周知・自社ホームページにて外部への公表
- 令和4年8月〜 現職復帰を実施・今後も支援の場を継続する
目標2:育児のための休暇を時間単位で取得を可能にする
〈対 策〉
- 令和4年8月〜 社員への周知・自社ホームページにて外部への公表
- 令和4年8月〜 時間単位で休暇の取得を可能に・今後も支援を継続する
目標3:出差や子育てによる退職者の再雇用
〈対 策〉
- 令和4年8月〜 社員への周知・自社ホームページにて外部への公表
- 令和4年8月〜 退職者の再雇用、時間労働の実施
お問い合わせは
☎098-866-0741
(9:30〜17:00 土日祝・年末年始除く)