新星出版株式会社では「次世代育成支援対策推進法」に基づき「一般事業主行動計画」を公表いたします。

令和４年８月１日

新星出版株式会社行動計画

社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

１．計画期間　令和４年８月１日〜令和９年７月31日までの５年間

２．内容

〈対　策〉

• 令和４年８月〜　社員への周知・自社ホームページにて外部への公表
• 令和４年８月〜　現職復帰を実施・今後も支援の場を継続する

〈対　策〉

• 令和４年８月〜　社員への周知・自社ホームページにて外部への公表
• 令和４年８月〜　時間単位で休暇の取得を可能に・今後も支援を継続する

〈対　策〉

• 令和４年８月〜　社員への周知・自社ホームページにて外部への公表
• 令和４年８月〜　退職者の再雇用、時間労働の実施